IA et Fonction RH : Optimisation des Processus par l’Innovation — Formation certifiante | Jpasl

De la théorie à la pratique : IA et Fonction RH : Optimisation des Processus par l’Innovation met l'accent sur les cas d'usage réels.

Cette journée exclusive, conçue pour les professionnels des ressources humaines, explore les applications concrètes de l’intelligence artificielle en gestion du personnel. À travers des ateliers pratiques et des études de cas, les participants découvrent comment automatiser les tâches répétitives, analyser les données sociales et prédire les besoins en recrutement. L’accent est mis sur des outils accessibles et des méthodes directement applicables en entreprise, sans nécessiter de compétences techniques préalables. La formation s’appuie sur des scénarios réels et des retours d’expérience pour garantir une mise en œuvre immédiate des solutions présentées.

Objectifs

• Identifier les opportunités d’intégration de l’IA dans les processus RH existants", "Maîtriser les outils d’analyse prédictive pour anticiper les besoins en personnel", "Automatiser les tâches administratives répétitives grâce à des solutions simples", "Évaluer l’impact de l’IA sur la performance des équipes et la satisfaction des salariés", "Construire un plan d’action opérationnel pour démarrer un projet IA en RH"]

Programme

[{"module": "Introduction à l’IA appliquée aux RH : concepts et enjeux", "content": "Définition des termes clés : machine learning, deep learning, data mining. Présentation des principaux cas d’usage en RH : recrutement, gestion des talents, analyse des compétences. Discussion sur les gains attendus en termes de productivité, de réduction des coûts et d’amélioration de l’expérience salarié. Identification des freins culturels et organisationnels à l’adoption de l’IA.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Recrutement et sélection intelligente : outils et bonnes pratiques", "content": "Panorama des solutions d’IA pour le sourcing, le tri des CV et les entretiens préliminaires. Démonstration de plateformes comme HireVue, Pymetrics ou Textio. Atelier pratique : création d’un workflow de recrut

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).